Nuestros clientes se sienten respaldados en sus procesos legales por nuestra trayectoria, y por la actualización contínua de información y contenido relevante que compartimos periódicamente.
Nuestra trayectoria hace que cada uno de nuestros clientes se sienta respaldado no solo legalmente, sino también a través de contenido relevante y útil para sus intereses como compañía.
Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes para conocer el detalle de sus necesidades y ofrecer una solución efectiva y satisfactoria.
Nos actualizamos todos los días a las nuevas dinámicas laborales, económicas y sociales, respaldando a las pequeñas y medianas empresas en su proceso de crecimiento.
Atendemos los requerimientos de pequeñas, medianas y grandes empresas, adaptándonos a cada caso y proponiendo estructuras de trabajo y consultoría que garanticen resultados satisfactorios.
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Consideramos que mantenerse actualizado es la mejor manera de prevenir futuras contraindicaciones en materia laboral, por eso, nos actualizamos contínuamente sobre los temas legales a nivel laboral, que impactan al área de Talento Humano de las Empresas.
“Quiero felicitarlos por estos años de trabajo, son el reflejo del esfuerzo, honestidad y responsabilidad que ustedes han puesto para sacar adelante este proyecto.”
Me llena de alegría saber que ocupan lugares muy destacados en el ámbito laboral Colombiano, lo cual es el resultado y retribución al gran profesionalismo, ética, constante investigación y actualización en su campo que es la bandera que los ha guiado, pero lo más significativo es la calidad de seres humanos que son.
Los días 9 y 10 de septiembre tendrá lugar la Cumbre Laboral 2020 organizada por ACRIP, en la que nuestros socios José Luis Cortés y Catalina Romero participarán como conferencistas y discutirán junto con otros invitados, nacionales e internacionales, sobre “Innovación jurídica: Marcos legales para tiempos de cambio...
MINISTERIO DEL TRABAJO DISMINUYE TEMPORALMENTE LA COTIZACIÓN AL SISTEMA GENERAL DE PENSIONES (Decreto 558 de 15 de abril de 2020) El Ministerio del Trabajo teniendo como propósito brindar liquidez a los empleadores y trabajadores dependientes e independientes, adoptó la siguiente medida: PAGO PARCIAL DE APORTE AL SISTEMA GENERAL...
MINISTERIO DE SALUD Y DEL TRABAJO (Circular externa 0018 del 10 de marzo de 2020) DIRGIDO A: Entidades Públicas y Privadas PARA TENER EN CUENTA: Síntomas relacionados con el COVID – 19 Tos Fiebre Problemas o dificultades respiratorias ¿COMO PUEDEN LAS ENTIDADES MINIMIZAR LOS EFECTOS NEGATIVOS EN LA SALUD...
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